台灣中油與義守大學、中山工商簽訂儲備幹部養成班，
，未來工讀生可升學、就業一條龍。（柯宗緯攝）
台灣中油與義守大學、中山工商簽訂儲備幹部養成班，
，未來工讀生可升學、就業一條龍。（柯宗緯翻攝）
為解決基層人力斷層，
，台灣中油公司與義守大學、正修科大等校簽訂儲備幹部養成班，
，中山工商高二生只要在直營加油站打工滿3年，
，即可報考儲備幹部，
，畢業後直升大學端，
，等同升學、就業一條龍，
，首批招收50至100名，
，預計今年9月正式上路。加油站工讀生往往為了生計，陷入升學、就業選擇題。如今，中油公司首度與高職端合作，媒合年滿16歲工讀生到就近加油站工作，時薪120元、工時彈性，可選擇夜班或假日班，享勞健保、團保、加班費及各項獎金等，月領至少22K，更有機會成為正式員工。值得一提的是，高職畢業後，中油「儲備幹部養成班」學生還可直升義大管理學院進修學士班，學費9折優待，享受高等教育與未來就業雙福利。義守大學校長蕭介夫表示，義大重視「學用合一」與「創新創業」，期待兩校共同邁向「優質化高中與高品質大學」。義大進修部副主任吳有龍提及，除直升與學費優待外，學校會開設相關技術課程，輔導工讀生取得中油儲備幹部各組所需的專業知識技能、相關證照與體能訓練。中山工商校長陳國清表示，感謝義大過去結合義聯集團就業機會，共同合作就業導向班，讓許多過去只能選擇科技大學的高職生，有機會就讀綜合大學。(中時)，
對照起民國83年1月所頒行的《消保法》中，
，第19條原即定有郵購或訪問買賣的契約解除：在收受商品後消費者如果不願意完成買受時，
，得於收受商品後的7日內，
，逕行退回或以書面通知企業經營者取回商品，
，且無須負擔理由說明、費用或是價款。依照現行《消保法》的規定，
，允許消費者在進行網路商務與電視購物時均享有7天內的退貨解約權利。昏頭之下曾有在購物頻道上做採買，
，或是家中親友半路上被強銷過化妝品、才藝補習等等，
，胡亂簽署貸款契約；甚至在情急之下簽立本票的，
，相信對此一原條文的保護意旨，必定銘感在心。如今行政院提出外國的立法案例，主張可排除部分商品適用產品鑑賞期的規範；又以各國的國情不同，兼且網路上等交易和訪問買賣之排除規定未臻一致之下，而要求立法院以空白授權的方式，爰由中央主管機關就行業需要，來做特別處理。行政院所轉呈的增修草案內，僅僅以生鮮食品，或是年菜等容易腐壞的商品退換為理由；然而，袞袞諸公經不起游說團體的勸說，卻初審通過了第19條之2的增修條款。該增定條款是主張：如因商品或服務之性質特殊，且對企業經營顯失公平者，中央主管機關得在報請行政院核定後，排除消費者行使契約解除權。反觀，由歐洲議會所擬定的消費保護指引，與該等主要國家的消費立法中，不僅在排除適用的商品類項與服務特性上，均予以清楚載明；甚至基於消費保護來延長特定商品或服務之猶豫期間。像是德國，即高於歐盟消保指引的要求，做出2星期猶豫期的統一規範。恐大開消費保護倒車誠然，行政院的顧慮的確存在於現實的商業環境中，特別是對於一些容易腐壞或可被輕易複製的商品，一旦消費者濫用權利是有可能導致企業經營者的損失。然而，台灣的消費保護未臻健全，說消費者會大量且濫用解約權利，實屬偏頗；更何況在進行網購交易時，管理機制上都必須先做過身分登錄，還有線上支付和實體地址的簽收可以做多重的過篩和把關。因此，如何能透過買、賣雙方的意見蒐集和評鑑功能，並且讓其他使用者平等得知相關訊息，進一步能讓資訊公平透明，才是交易公平的真正意涵。依照網路商務的經營實務看，網購業者多半有能力建置「麻煩者名單」和買、賣方的雙向「評鑑」，輕易就能分辨出「奧客」和「好商家」的差別。證諸過往維護交易公平之諸多案件，依職權獨立行使的主管機關並未能輕易取信於社會大眾；而此一增修條款的執行方案，將難以排除商業利益的干擾，基於公平交易的考量也只怕會治絲益棼。本於消費調解的參與和長期的政策觀察，消基會對此一「排除鑑賞期」的空白修法深感憂心，看似充滿善意的增修條文，恐將大開消費保護的倒車。（作者為消費者文教基金會祕書長），
但隨著社會大眾對環境保護意識的提升，
，民眾對於新設或擴增電力設備愈來愈反感，
，馬慶強說，
，在中國就曾發生過當地民眾持棍毆打電塔工程師的事件。因此數十年來，
，3M不斷地研究如何在減少電塔的同時，
，又增加輸電量，
，終於成功開發出「陶瓷纖維芯鋁絞線」。馬慶強指出，
，陶瓷纖維芯鋁絞線的外觀和傳統導線並無差異，
，但重量較輕、耐熱程度較佳且具有高穩定、抗腐蝕等特性，
，輸電容量為傳統導線2至3倍，電塔設置間隔就可比傳統架空導線長，以達到長距離大跨越的功效。馬慶強表示，目前全球已建置150條陶瓷纖維芯鋁絞線。他舉例，美國能源電力公司為滿足輸電容量，原本必須在Blue Lake的野生動物保護區設置電塔，但為避免破壞環境，改用陶瓷纖維芯鋁絞線後，因輸電容量提高，就不必在野生動物保護區設置電塔。此外，加拿大有一靠河口的電塔常因河水沖刷而倒塌，後來也是換成陶瓷纖維芯鋁絞線後，就不須再復建電塔；夏威夷則是因海水會腐蝕傳統導線，使得當局每5年就得更換靠海的電纜，但經過更換後，便不須時常更換，節省維修成本。馬慶強說，2010年上海世博會也相中陶瓷導線的高穩定度，摒棄傳統導線，雖然陶瓷纖維芯鋁絞線的成本較傳統導線高，但將對環境的破壞、重建電塔及時間等因素考慮進來，綜合成本會遠低於傳統導線。，
目前確信能維繫生命的地球宜居性，
，竟非100%。（圖/達志影像/ shutterstock提供)
長久以來，
，人類為減輕地球負擔，
，竭力尋找太陽系外存在生命的世界，
，不過，
，若科學家表明機率渺茫，
，也不必詫異。根據行星宜居性計算，
，人類目前確信能維持生命的「家鄉」地球，
，宜居性也僅得不亮眼的82%。根據科學警報《ScienceAlert》報導，
，天文學家巴恩斯（ Rory Barnes）團隊依據星體大氣壓力是否支持液態水存在、堅固程度、自恆星吸收或反射的能量狀況，研發一套計算「行星宜居指數」方法，助科學家進行太陽系外行星生命搜索時，理出優先順序。人類長期居住的地球在這項計算中表現平庸，僅得不高亦不低的82%，究竟是何種原因，使地球與完美的適居性100%無緣?巴恩斯指出，地球在行星宜居性失分的最大關鍵，便是與太陽的距離太近，「實際上，我們位於宜居區域的內緣，以現今技術觀察地球，可以合理推斷『這裡對生命而言太熱了』」。巴恩斯表示，人類要真正認識地球，必須回歸一無所知的狀態，要遺忘它有蔚藍廣闊的海洋、恣意暢泳的鯨魚，「只是繞行恆星、反射光芒的星體」。不過，他仍鼓勵人類持續尋找更適合生命存在的星體，「宜居性愈高，生命的危險性愈小，雖然目前資訊仍有限」。(中時電子報)
文章來源：ScienceAlert，
大陸近幾年開始設立「母乳銀行」，
，提供媽媽們母乳供需平台。不過，
，母乳庫捐奶程序較繁瑣且沒有報酬，
，捐獻者自然不多，
，常常鬧「奶荒」；加上大陸母乳庫起步較晚，
，多數媽媽對母乳庫仍不熟悉，
，即便有人捐奶，
，仍是乏人問津。2013年5月，大陸首家母乳庫在廣州成立。與世界上最早成立母乳庫的奧地利維也納相比，中國晚了100多年才起步；與台灣相比，也晚了近10年。台灣首家母乳庫於2004年設於台北市立聯合醫院。大陸的愛心媽媽要捐奶給母乳庫，必須在醫院通過兩輪篩選，捐獻者必須生活規律，沒有吸菸、喝酒、吸毒等不良習慣，沒有長期藥物治療史，並且寶寶年齡在10個月以內。第二輪是血清檢測，檢查是否有愛滋、梅毒、B肝等。由於程序複雜，加上捐奶者並無「報酬」，捐奶媽媽數量稀少。如深圳的母乳庫去年12月底剛成立，只有第一天出現諮詢、捐奶人潮，之後幾天上門人數常掛蛋。醫院人員為了增加「乳源」，還請專職護士「到府採奶」服務。(旺報即時)，
清華大學7日首度舉辦校友聯合婚禮，
，5對新人在校長陳力俊夫婦見證下，
，新郎向新娘下跪求婚、共享紅棗，
，象徵早生貴子，
，在眾多親友的祝福聲中，
，攜手步入紅毯。
校長陳力俊表示，
，很多校友或是職員在清華找到命中注定的另一半，
，所以今年特別舉辦「情定清華」的活動，
，讓新人在最熟悉的校園內結婚，
，結婚典禮更是選在由校友捐贈建造的校友體育館舉行，意義非凡。
陳力俊笑說，自己雖然擔任過多次的主婚人，但是頭一遭擔任清華人集團結婚證婚人，感受特別幸福。
「情定清華，幸福花嫁」由校長陳力俊夫婦擔任證婚人、主任秘書簡禎富夫婦擔任主婚人，副主秘侯建良則為介紹人。學校也準備「清華蜂蜜」，祝福新人婚姻能夠永遠甜蜜。
5對新人中，任職於計算機與通訊中心的廖倪佑，在工作時巧遇來洽公的中文系畢業校友蔡宗翰。2人的相遇並不算太美好，廖倪佑覺得借用電腦還不忘刪除瀏覽記錄的蔡宗翰有點「龜毛」、蔡宗翰還在相遇第一天就把廖倪佑辦公室椅子給坐垮，彼此留下深刻印象，開始交往。
同樣身為清華校友的鄭博文及陳虹文，2人的相遇是從參加旗隊開始，他們總是最早到，結束後一起結伴回家，慢慢變成無話不談的朋友，相知相戀。，
適逢職場新鮮人在找工作的季節，
，各大公司也紛紛宣布擴大徵才，
，繼日前速食業者宣布擴大徵才後，
，量販店業者也在今天宣布暑假期間預計招募600個夥伴，
，儲備幹部起薪35K。正在找工作且對服務業有興趣的民眾近期超有福，
，繼日前麥當勞擴大徵才之後，
，大潤發也在今天宣布暑假期間對外招募600名夥伴，
，包含儲備幹部、銷售、生鮮等人員，
，其中包含70名儲備幹部職缺。業者表示，求職者可透過面試成為儲備幹部，起薪新台幣3萬5000元，3個月培訓後成為課長後，薪水更可達到3萬8000元，並能在生鮮、服飾、電器、民生必需品等不同商業或後勤課別，學習商業操作、經營管理、團隊管理及顧客服務不同面向的專業。員工在任期間，業者預計會透過一年兩次的人才盤點了解員工對自身職涯的期望，員工有機會進入儲備經理甚至是儲備店總的培育計畫，或是工作輪調，轉作採購經理，甚至是投入其他專業領域，例如：電商、品保、人資、財務控管等，最快3年即有機會升任店總經理或擔任其他要職或至國外分店工作。對於想進入服務業一行的求職者，業者說最重要的是執行力、溝通力、應變力、領導力以及創意力等5力，建議求職者可以朝這5個方向努力。1050820(中央社)，
銓敘部今天表示，
，對公務人員退休制度改革作出合理微調，
，並未變更改革的基本政策，
，也絕沒有因選舉考量，
，而有大倒退的情形。
媒體報導，
，「遇選票就低頭，
，年金改革大倒退」，
，銓敘部送請考試院審議公務人員退休撫卹法草案，
，除了延後改革實施時間外，部分改革方案也有讓步。
銓敘部晚間發布新聞稿指出，送請考試院審議的修正草案，已經將現職、已退及新進人員適用的改革方案，加以整合規範，合併成一部退撫法律，並訂自公布日施行，其中涉及改革方案的條文，都明定自民國105年1月1日起施行，並未延後變更。
銓敘部表示，修正草案中，部分改革措施仍然以105年1月1日為實施時間，但考慮這些改革事項，都是涉及現職及已退休人員權益重大變更，為顧及信賴保護的法律層面問題，參照公務人員退休法由75制改為85制的改革前例，規劃這次退撫改革方案的1年緩衝期間，以避免發生違憲情形。
銓敘部說，針對公務人員退休制度改革作出合理的微調，為的是要在達成「搶救公務人員退撫基金的財務危機」、「節省政府財政支出」及「落實世代正義」等目標下，兼顧改革方案順利推動及其合理性，並沒有變更改革的基本政策目標，也絕沒有因選舉考量，而有大倒退的情形。1020322
，
105年1~2月期統一發票今天(25日)開獎，
，千萬特別獎中獎號碼為51730762。(本報系資料照)
快拿出發票對獎，
，也許下個千萬富翁就是你！105年1~2月期統一發票今天(25日)開獎，
，千萬特別獎中獎號碼為51730762。另外，
，200萬特獎的中獎號碼為：67442563；20萬元頭獎中獎號碼為：11036956、55794786、62610317；增開六獎為079。領獎期間為105年4月6日至7月5日，
，中獎民眾記得在時間內領獎。這是公用事業(水、電、天然氣及電信)開立之電子發票後，
，首度加入對獎行列；財政部表示，
，公用事業從今年一月起開立無實體電子發票(不列印紙本)，
，用戶可以依照繳費通知單或已繳費憑證所列載具號碼，
，自行上公用事業電子發票平台，或透過公用事業專線或語音，查詢電子發票資訊。為了便利一般用戶對領獎，公用事業會替用戶對獎，也會通知中獎用戶，但中獎人必須憑繳費憑證領獎。(中時電子報)，
根據史料，
，日本三井物產株式會社，
，早於一八九九年就在台北海山及桃園大溪地區的番地開發大規模茶園，
，日治時代後期，
，皇室偏好阿薩姆紅茶，
，日本茶葉專家新井耕吉郎（被譽為紅茶之父），
，將阿薩姆品種與台灣野生山茶進行配種，
，在魚池茶區大量栽培，
，進而揚名國際。
三井會社後來並在大豹、大寮、水流東及磺窟等地，
，創設新式紅茶工廠，一九三七年，日月潭紅茶以「Formosa Black Tea」為名，送至英國倫敦拍賣會，得到很高的評價，由於皇室喜愛阿薩姆紅茶，使日月潭紅茶也成為日本天皇御用貢品。
台灣光復後，台灣省政府在一九四六年成立台灣農林，接管三井遺留茶場，隨後分成台北精製廠、文山、海山、大溪、關西、三義、大寮與魚池等八大茶場。根據農林去年財報，農林土地資產面積達三千六百公頃，仍是台灣數一數二的大地主。
紅茶價格在七○年代崩盤後，魚池紅茶耕種面積一度縮水到只剩三公頃，九二一地震後，紅茶產業文化促進協會理事長葉瑞美，積極協助茶農復耕，經過十多年的努力，有機紅茶產業才有今日的榮景。
大雁村紅茶產銷班班長葉金龍表示，有機耕種很辛苦，採茶過程常會被毛蟲螫到，手指痛上一整天。葉金龍妻子劉鳴升說，「剛開始，有機紅茶通路還沒打開，整個住家二樓，都堆滿賣不掉的紅茶，壓力大到讓我沒日沒夜地哭泣。」
當時葉瑞美不斷給予葉金龍夫婦精神支持，建議他們把心情張貼在大雁村的文化牆。
「我沒念甚麼書，當初在文化牆上張貼的心情，葉瑞美在我眼中就像一隻牛，葉起初有一點不高興，後來我跟她說，牛是堅強的象徵，她就笑了！」劉鳴升說，曾經有茶農以做有機活不下去退出，他們夫妻二人咬牙撐了過來，「有機，要種在心裡最重要。」，
