高市府勞工局今天指出，
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，今年第1季有40家業者持續未足額進用身障者，
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，市府依法開徵代金共新台幣468萬元。依照「身心障礙者權益保障法」規定，
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，公立機關員工總人數34人以上、私立機關67人以上，
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，都必須進用身心障礙員工至少1人。勞工局指出，
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，今年3月，
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，高雄市依法應進用身障者的義務機關有1654家，
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，法定應進用身心障礙者人數為5368人，實際進用8100人，高雄市約95%的義務機關均達到足額甚至超額進用；但光是3月就有60家義務機關未達足額進用標準。勞工局點名，長期未足額進用的廠商中，以中宇環保工程公司未足額6人最多，其次為東方美企業、藝珂人事顧問高雄分公司，未足額5人。今年第一季未足額進用者還包括高雄地方法院檢察署、高雄長庚紀念醫院等。勞工局說，業者應該依規定進用身障者，如果未足額進用要依規定繳納差額補助款，勞工局統計今年第一季是468萬元，比去年同期減少約30萬元。勞工局說，代金是進市府的「身心障礙者就業基金專戶」，用於身心障礙者的職業重建、庇護工場營運、身障者創業補助等。市府呼籲業者應落實「身心障礙者權益保障法」規定，提供身障者合理的工作權。如果擔心或不了解身障者工作特性，勞工局建議雇主可以透過就業服務員協助溝通。1050512(中央社)，