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不想被關 通緝犯玩命5樓跳下

朱男被壓制在地後還向警方道歉,

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,坦承自己是毒品與侵佔通緝犯,

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,被判數十年刑期,

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,才跑給警察追。(陳心瑜翻攝)

警方在朱男房內起出安非他命吸食器一組。(陳心瑜翻攝)

新北市37歲朱姓男子因毒品、侵占共被判刑數十年,

台東就醫陪同

,去年遭到通緝,

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,藏匿板橋區大觀路的租屋處,

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,昨天下午4時許,

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,被附近取締違停的員警察覺舉止有異,他見苗頭不對拔腿就逃,後來闖進公寓5樓,並往下跳到4樓的民宅浴室、再躍下防火巷躲避追緝,最後還是被優勢警力制伏。警方表示,昨在大觀路二段取締違停車輛時,見朱男神色有異,上前盤查,未料他隨即拔腿狂奔,往大觀路二段19巷內逃逸。警方趕緊以無線電通報,請支援警力協助圍捕。朱男被壓制在地後還向警方道歉,坦承自己是毒品與侵佔通緝犯,被判數十年刑期,才跑給警察追。警方最後起出安非他命吸食器一組,除將朱男帶回,也將朱男的女友26歲鄧女依毒品危害防治條例移送法辦。(中時即時),

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70歲人生大冒險 挪威翁放眼橫渡大西洋

70歲的挪威籍老先生霍夫(Stein Hoff)要展開他人生最大的冒險:靠自己一個人划越大西洋。美聯社報導,

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,霍夫今天划著7.3公尺的小船離開曼哈頓港,

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,前往英格蘭。他希望3個月左右可以順利抵達終點。霍夫帶了所有的必需品。這趟航程,

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,除了船上配備的全球衛星定位系統(GPS)、衛星電話與VHF無線電,

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,沒有護衛船,

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,沒有任何1個人可幫忙。霍夫此行是要重現1896年由挪威美籍人士哈波(George Harbo)與塞繆爾森(Gabriel Samuelsen)創下、世界上第1次划船橫越大西洋的行程,

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,這趟壯舉曾被美國漫畫家兼冒險家黎普利(Robert Ripley)收錄進他第1批「黎普利的信不信由你」(Ripleys Believe It or Not!)作品中。霍夫的航程也由黎普利娛樂事業贊助,

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,記錄他的旅程點滴,並上傳至部落格與網站。(譯者:中央社許湘欣)1050516(中央社),

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《電腦設備》宏碁VR再跨大步,股價有撐

宏碁(2353)和Starbreeze AB共同合作的StarVR虛擬實境(VR)頭戴式顯示器(HMD)已正式出貨,

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,這款頭戴式顯示器將在IMAX年底正式開幕的洛杉磯IMAX VR體驗中心中使用,

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,落實宏碁於月前承諾將在年底小量出貨,

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,並預計在2017年投入量產。宏碁今早股價表現優於大盤。宏碁全球總裁暨執行長陳俊聖表示:「StarVR虛擬實境頭戴式顯示器的正式出貨,

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,提供給全球娛樂產業龍頭公司IMAX虛擬實境頭戴式顯示器,

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,證明宏碁已經準備好將VR體驗推升至嶄新境界並擴及全球。如何將尖端的VR技術帶入消費大眾的日常生活,

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,是VR生態圈中包含硬體製造商、影音遊戲開發商、戲院、片商等的重要課題。過去電影和遊戲看似兩個不同的活動,

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,在數位內容產業不斷提升和相互匯流的今日,兩者的界線已漸趨模糊,電影和影音遊戲的搭配結合已是新的潮流;相互的激盪帶來更有活力、更有臨場感的數位敘事方式;而虛擬實境的技術,將是推動數位敘事革命性發展的重要推手。」IMAX業務發展主管Robert D. Lister表示:「我們非常期待首家IMAX VR體驗中心的開幕,本次宏碁和Starbreeze StarVR頭戴式顯示器的到貨讓我們往目標更邁進了一大步。IMAX將持續致力將世界最頂級的娛樂及遊戲內容,以及把更有臨場感、更具感官刺激的體驗拓展至劇院影廳、商場和更多的商務應用。」宏碁和瑞典著名遊戲商Starbreeze AB先前宣布,經雙方董事會決議將以「宏碁星風股份有限公司」(Acer Starbreeze Corporation)設立合資公司,共同設計、製造、行銷及銷售StarVR虛擬實境頭戴式顯示器。StarVR鎖定專業高階的商用娛樂市場,例如劇院級影廳、主題樂園、車輛展銷會場、或是飛航模擬訓練等應用。優越的硬體設計,讓StarVR具備210度超廣水平可視範圍,提供格外寬闊的虛擬實境體驗,透過客製化光學元件,在視野範圍提供超高成像品質,讓使用者完全沉浸在虛擬世界。(時報資訊),

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捍衛正義 陳伊婷要當檢察官

「誰說有錢人才打得贏官司?」員林高中陳伊婷家中務農,

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,不忍阿嬤長期遭盤商剝削,

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,原本立志當律師為弱勢爭正義,

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,又不齒律師收錢為不法之徒辯護,

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,決定以檢察官為志業,

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,在國家體系中捍衛社會正義。陳伊婷有主見,

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,從小被父母認為難搞,高中導師廖雲卿說她「守正不阿、擇善固執」,與打擊犯罪的檢察官形象契合。學測考了66級分,可望如願進入法律系就讀,她以直言敢言的法醫師高大成為偶像,期待自己能成為弱勢民眾的正義守護神。另外,吳佩璇、楊欣穎,3年前選擇在地社區型的溪湖高中就讀,反而擁有更多學習時間,今年2人都以71級分創下溪高學測成績紀錄,也達到醫科錄取標準,她們不忘感恩說,都要歸功老師「顧著著」(看得緊)。溪湖高中今年學測,除了吳佩璇、楊欣穎的71級分,60級分以上也有30人,校長林賜郎昨天發給60級分以上學生每人1個小紅包獎學金,並說,溪高的表現,證明「社區高中已不是省油的燈」。,

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喜迎丁酉雞年 春節最誠摯而祥瑞的祝福

裸雀初次雪莉桶威士忌 2017春節鏤空典藏禮盒。(圖/台灣愛丁頓寰盛洋酒 提供)

告別丙申猴年,

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,喜迎丁酉雞年,

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,裸雀初次雪莉桶威士忌以全新的面貌向您報喜!象徵黑櫻桃風味的鏤空窗花,

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,搭配貴氣金色與紅色的包裝是拜年送禮最誠摯而祥瑞的祝福;裸雀圓潤飽滿的口感、微甜且多層次完美平衡的絕妙香氣不僅是你聚會聊天的最佳飲品,

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,也同時是搭配年菜的第一首選。除夕圍爐就讓裸雀簡約優雅又滿溢祝福的年節禮盒為舊的一年劃下完美句點,

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,以喜氣洋洋的裸雀紅為你新的一年做最祥瑞的開端。※最好的初次雪莉桶給你最真最好的裸雀※橡木桶決定威士忌 70% 以上的風味,

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,唯有最好的橡木桶,才有最好的威士忌。裸雀最大的堅持就是使用最好的初次雪莉桶陳釀。首席調酒師Gordon Motion從愛丁頓集團旗下兩大頂級麥芽威士忌酒廠─麥卡倫與高原騎士精選出俱特色的原酒,再放到珍貴的初次雪莉桶二次熟成三年以上,才得以釀製出令人滿意的馥郁口感與飽滿香氣。裸雀代表的不僅是一種頂級雪莉桶威士忌風味的呈現,更是Gordon Motion追求完美的具體呈現。為了要將Gordon Motion精心釀製的成果完整呈現在品飲者面前,裸雀首創無酒標透明瓶身,讓你從每一個角度欣賞由最好的初次雪莉桶才能賦予的深邃琥珀流金色澤,不但帶給你視覺上的滿足,那神秘的酒色更暗喻了裸雀令人著迷的雪莉桶威士忌風味。不譁眾取寵,呈現威士忌最真實的價值。※手工小批次陳釀 確保每一瓶都是完美※裸雀那色、香、味俱全,令人回味再三的頂級雪莉桶風味來自於Gordon Motion不厭其煩的細心照顧,每一桶精選出來的原酒他都每天親自品聞測試,確保能在最佳狀態時裝瓶上市,也成就裸雀在黑櫻桃與可可粉香氣繚繞中的馥郁乾果香氣。在如此細心呵護下成就的裸雀初次雪莉桶威士忌,帶有深邃耀眼琥珀色澤,綻放的熟成黑櫻桃香氣,酒質香甜滑順,在口腔更能迸發出更為飽滿馥郁的乾果香氣,尾韻的黑巧克力甘甜,一入口就令人驚艷,每多喝一口都能讓你有新的發現。對品質的堅持是裸雀的驕傲,即使現在頂級雪莉桶價格直線上升,要付出數倍的成本才能釀製最好的裸雀,我們的堅持也從不動搖。在2011年問世時裸雀獲得了「低於 35 英鎊酒款」類別中贏得「年度最佳威士忌」獎項,至今仍不改初衷。春節送禮,裸雀絕對是你最聰明的第一選擇。★裸雀初次雪莉桶蘇格蘭威士忌 THE NAKED GROUSE顏色:深邃耀眼的琥珀色。香味:黑櫻桃,可可粉。口感:香甜細膩,富有熟成水果味以及清淡肉桂香。尾韻:久久散之不去的黑巧克力味。容量:700ml酒精濃度:40%建議售價:NT$1,150(中時電子報)

禁止酒駕,酒後不開車,安全有保障,

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國內市場低迷 企業用新鮮人相對保守

經濟部近公布今年6月外銷訂單為357億美元,

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,連15個月年增率負成長,

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,創下史上最長記錄。人力銀行日前調查顯示,

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,今年第三季僅5成4企業有意徵才,

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,創下有調查以來(2011至今)六年同期新低,

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,顯示近期企業用人相對保守,

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,使得新鮮人求職更如雪上加霜。根據1111人力銀行最新調查顯示,

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,今年僅5成受訪企業願意進用社會新鮮人,較去年明顯減少了26個百分點,對新鮮人求職面試的表現,平均只打了58分,不及格的成績。受訪企業坦言,面試新鮮人平均花費19.8分鐘來決定是否錄用,更有三成一的企業10分鐘之內即會決定。若與一般求職者面談的平均時間22.8分鐘相較,企業願意給新鮮人自我表現的時間,比一般上班族少了3分鐘。其中,又以「營建不動產」、「工商業服務」及「資訊科技業」給予新鮮人較長的面試時間。相反,「醫療產業」則面試時間最短。1111人力銀行副總經理李大華指出,全球景氣未明顯好轉,使得國內市場持續低彌,雖然六月國內景氣燈號持續停在景氣轉向的「藍黃燈」似露曙光,但英國脫歐再現國際市場危機,而國內外銷訂單連15黑更創下史上最長記錄,使得企業在不明朗的氛圍下,用人持續保守,連帶影響到企業今年進用新鮮人的意願,使得企業對新鮮人的接受度較去年大幅下滑26個百分點。李大華認為,新鮮人受限於沒有工作經驗、缺乏求職技巧等相對就業弱勢,成為就業市場緊縮時優先被排擠的族群,在今年保守的氛圍下,新鮮人求職有如雪上加霜。同時,調查中也顯示,企業面試新鮮人的時間普遍低於一般有經驗的上班族,新鮮人若未能把握時間在求職面試時出奇致勝,錄取率將大幅下滑。(旺報),

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中華缺帶頭大哥 靠建仔激勵

     中華隊想在世界盃少棒賽2連霸,

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,除強敵環伺外,

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,最大隱憂是自己;總教練劉睿成表示,

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,這一支中華隊跟上一屆相比,

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,戰力最大落差是「缺少一個獨當一面可以起帶頭作用的球員。」
     劉睿成前晚輸日本後語重心長地表示,

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,小將們在分數落後時,

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,後半段很輕易就放棄比賽,

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,連帶影響士氣,只靠隊長邱志恆一個人拚命打,火力無法串連是無法贏球的主因。
     「上一屆中華隊有曾偉恩,還有朱麥可等人一起帶頭,讓全隊氣氛都很好。」劉睿成表示,今年缺乏能起帶頭作用的選手,靠邱志恆並不夠,他在母隊能「以1打9」,在中華隊卻很難號召。
     邱志恆也有同樣的感慨,談及對日本之役,他說:「為什麼無法連續安打?為什麼分數打不進來?」回到飯店有沒有說話鼓勵隊友呢?「沒有耶!」邱志恆傻笑回答。
     整合選拔賽的各隊菁英,本就不是容易的事,劉睿成很坦承,他說:「重點還是心態,球員要有一到球場,每一場比賽都有努力求勝的心,自然就可以整合。」
     照顧好小球員的心理是教練團的工作,隨隊翻譯劉柏君學社工出身,也兼任球員的「心靈導師」,輸球後,小球員們幾乎都沮喪著臉,曾擔任青棒訓練營洋基教練翻譯的她,用王建民加入洋基的故事,鼓舞選手走出低迷情緒。
     「我跟他們說,洋基教練說,王建民其實沒有投得特別好,是因為心理素質很好才選他。」劉柏君表示,選手原本兩眼無神,眼睛頓時一亮,「他們聽得懂、聽得進去的,我鼓勵他們盡力去拚,不要留下遺憾,要哭,努力完再哭!」,

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《商業周刊》台灣機器人第一把手 成鴻海軍師

傅立成(中)的前方就是家用型機器人Julia,

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,他訪談家庭主婦和社會人士,

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,設計出會幫忙拿水、播放影片、能歌善舞的機器人。 (攝影者.賴建宏)

這是我走入台灣大學電機系暨資工系特聘教授傅立成實驗室,

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,所見到的景象:從行走輔助機器人、辦公室機器人和家用機器人等,

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,都排排站著。粉紅色人形外觀的家用機器人Julia站在一旁,

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,我對她招手,

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,聲音甜美的她一邊說「我來了」,一邊滑行而來。她能辨識臉孔、叫名字,還能播報新聞、傳遞物品等。眼前這位學者,最近多了一個身分:鴻海機器人領域的軍師。日前,鴻海公布獨立董事人選,他榜上有名。台灣機器人學會常務理事宋開泰形容他:「台灣機器人領域中最top!」29年前就成立機器人實驗室他如何與機器人共處?傅立成1987年從美回台後,在PC未普及的時代,便在台大成立「智慧型機器人實驗室」。當時,他花最多心思在工業機器人研發,讓這些在工廠生產線上的機器人提升生產效率。孰料,政府決定引進外勞的政策,打亂了全局。當有便宜外勞可用,原本的機器人計畫,被驟然喊停。這讓他的人生大轉彎,轉向投入生活型機器人研究,思考如何讓機器人應用到生活中。放眼全世界的機器人研究,以工業型機器人為大宗,台灣也不例外。「除了美國iRobot的掃地機器人、日本軟銀的Pepper機器人,全世界幾乎沒有生活機器人的成功應用案例,」工研院機械所智慧機器人技術組長郭子鑫說,生活型機器人要懂得與人互動,「技術難度比工業型機器人高!」傅立成解釋,相較工業機器人在工廠生產線作業,要求動作標準、精細,才能將誤差值控制在千分之一英寸以內。對生活機器人而言,「人類生活幾乎沒有一件事情是準的!」。學生設計前,先讀心理學他幾乎打掉重練。當機器開始要跟人互動,他找社會系、心理學等老師合作,台大社工系教授馮燕回憶,初期,「他是科學家出身,專注在技術,一心想用科技取代人力。」但馮燕提醒他:有些事終究無法被機器人取代,例如親子互動。這讓傅立成重新定位生活型機器人:輔助生活、取代人不想做的事。「研究要從使用者角度出發,」傅立成說,為了解決老人行動不便的問題,他閱讀醫學文獻,訪談治療師才知道,原來許多人不喜歡握著助行器走,寧願推著菜籃車,因前者反會讓行動不方便。當時,他設計出行走輔助機器人的雛形,不斷到桃園榮民之家做測試。當使用者將手握在這款機器人上,就能被帶領前進,並藉由壓力感測器控制轉彎方向,機器人不僅能協助做復健,還有投射腳步影像功能,讓帕金森氏症患者能跟隨步伐走,解決小碎步問題。他還加上螢幕,讓患者一邊復健,一邊看影片、聽音樂。懂人性,會看也會聽兩年前,鴻海找上他,或許是因他的機器人能懂人。當時鴻海旗下12個次集團,各自接觸多名機器人領域老師,提供技術指導,參加內部「機器人大賽」。傅立成協助研發一款商用服務機器人,能接待、對話,還能提供商品訊息,獲得前三名成績。30年前,他選擇投入一個回收期漫長的領域,只是一直想著:讓機器人,真正在人的生活中出現,才有意義。時光過去,他的想望就像眼前的Julia,沒這麼完美,但正真實的朝我們走過來。【 更多報導 】

文章來源:對爸爸大義滅親、將媽媽開腸剖肚、追殺兒子…「民族英雄」鄭成功根本不是正常人!

文章來源:這個中小企業老闆,寧願月花15萬聘高職生,也不願請22K的科大畢業生

文章來源:不是星巴克粉絲也值得一去!網友最愛的全台10大特色門市,第一名在台中

文章來源:父母應該給孩子多少零用錢?沈春華:小孩念國中時,我一週給他●元

文章來源:冷氣開「除濕模式」就跟冰箱一樣超涼?前建中物理老師解密

※精彩全文,詳見《商業周刊》。※本文由商業周刊授權刊載,未經同意禁止轉載。(中時電子報),

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水公司新任董事長郭俊銘:目前不調漲水價

水價是否會調漲?台灣自來水公司新任董事長郭俊銘今天在交接典禮中指出,

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,雖然已23年未漲價,

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,但目前不會調漲。台灣自來水公司董事長交接典禮上午舉行,

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,郭俊銘在經濟部次長楊偉甫監交下,

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,從原任董事長阮剛猛手中接任新職,

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,立法院副院長蔡其昌也到場觀禮。郭俊銘指出,他從30、40年前就投入水資源保護行動,跟水結緣幾十年,也曾在九二一地震等天災中投入救災工作,很能體會民眾缺水、斷水的痛苦,讓他更深刻體認這個職位是何等的關鍵,期盼大家用做良心工程、公益事業的心,一起為全國民眾做好分內工作。郭俊銘認為,水公司未來面對5大挑戰,包括全球暖化造成水庫蓄水量暴起暴落、水公司人力老化、水價低廉、管線老舊、提升自來水普及率等,都是未來要全力以赴的地方。在水價方面,郭俊銘表示,台灣水價非常低廉,在全世界130多個有自來水系統的國家中是位居前幾名的便宜,台灣水價已23年不曾漲價過,加上自來水是營利事業單位,得自負盈虧,所以不容易累積資本,更新設備及管線,要提升用戶端的水質更困難,既要維持廉價又不希望造成民眾的浪費,這是水公司重要的課題,但目前水價不會調漲。至於全國自來水普及率雖然已達到92%以上,郭俊銘說,但還有原住民、客家、農業等區域,還沒有全面到位、普及的地方,特別是總統蔡英文的故鄉屏東縣,普及率只有48%,是全國最低的縣市,這是未來要全力以赴的地方。蔡其昌則說,他除來向郭俊銘恭賀外,也要向阮剛猛致謝,讓台中市偏遠地區接管率提高很多,自來水公司服務不分黨派,就是要解決問題,讓大家喝到乾淨的水。1050720(中央社),

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樂聲中環湖賞荷 東勢林區歡度父親節

夏荷盛開,

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,東勢林區管理處將在6日於東勢林業文化園區舉辦「賞荷季暨湖邊音樂饗宴」活動,

南屯房屋代租

,讓民眾在悠揚的樂聲中,

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,環湖賞荷,

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,歡度父親節。每年的6至8月間是東勢林業文化園區內荷花盛開的時節,

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,朵朵荷花綻放,

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,隨著微風輕輕搖擺,在油綠的荷葉襯托下,自然美景吸引各地民眾慕名前來一睹風采。父親節將至,搭配荷花盛開,東勢林管處設計一系列以荷花為主題的活動,6日將舉辦「賞荷季暨湖邊音樂饗宴」活動,在悠揚的樂聲中,民眾可漫步在環湖步道欣賞田田荷葉及高雅荷花,一邊闖關蒐集園區特色圖章。賞荷巡禮後,歡迎民眾挑戰「美麗荷景短文創作」,參加作品將立即佈置於現場供閱讀,只要有心,人人都可是文青,活動當日尚有林木種子展示、童趣DIY及有獎徵答。東勢林區管理處處長李炎壽表示,東勢林業文化園區具有豐富之生態、歷史及人文內涵,民眾在欣賞荷花之餘,可停下腳步,體驗林業文化之多種樣貌。1050805(中央社),

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