台大校長楊泮池首度說明論文造假事件。（余祥攝）
PubPeer網站掀起台灣論文造假風暴，
，前台大教授、高醫大副校長郭明良被檢舉多達11篇論文涉及造假，
，其中4篇與台大校長楊泮池共同掛名；楊泮池今首度公開回應，
，遭指有問題的4篇論文，
，3篇早已針對圖片誤植的部分做出修正、也重新刊載，
，因此絕無造假的問題，
，未來將請美國研究誠實辦公室（ORI）開設工作坊教導學術倫理的相關規範，
，也將使用新科技NIH軟體，
，幫助學者在投稿前，檢視論文瑕疵，將錯誤降到最低。前台大教授郭明良帶領的研究成果日前登上國際權威科學期刊《自然細胞生物學》，卻遭控涉嫌數據造假，主動撤稿並辭職負責，楊泮池表示，蓄意造假本來就是不應該發生的事，也跟社會大眾說聲抱歉，將以非常嚴肅的方式看待此問題。針對PubPeer網站以用匿名方式引爆台學術圈的論文造假事件，楊泮池表示，該網站提出的質疑不完全正確，涉及台大的部分，目前校內已經組成特別委員會，校內2位、校外5位，更請了美國處理過學術倫理問題的主席來台幫忙，保持委員會的獨立運作，釐清是否真正有造假問題，若屬實，將嚴懲。至於，楊泮池4篇論文與郭明良共同掛名，涉嫌造假，楊泮池解釋說，其中2006年刊登在cancer cell的論文，在2008年就已完成刊誤，另兩篇2004、2006年發表的論文，也針對圖片誤植的部分完成勘誤，第4篇論文通訊作者已與雜誌社聯絡，目前正在處理中。楊泮池進一步說明，生醫領域的研究往往需要跨領域、跨單位的合作，十年前郭明良的研究，借助他肺癌領域的專長，用細胞株做研究，通常在合作的過程中，通訊作者負責統合，共同作者多檢視自己領域的研究，但當時他並未發現任何問題。楊泮池說，此次事件對台大和生醫界傷害很大，也出現信任的危機，造成未來沒有人敢收學生、不敢掛共同作者等問題，因此台大將加強研究倫理的教育，請來美國研究誠實辦公室（ORI）開設工作坊，學生必須上完此課才可在實驗室進行研究，另外，也將引進軟體NIH幫忙檢視論文圖片是否有瑕疵、引用不當等，讓研究者在投稿前，可以自行檢視，將錯誤降到最低。(中時)，
台中市原民會主委馬耀．谷木以原住民語為蔡總統禱告祈福。（盧金足攝）
台中市議會今天（20日）召開民政業務質詢，
，原住民市議員洪金福以520新任總統蔡英文就職日，
，質詢前請原民會主委馬耀．谷木幫蔡總統禱告祈福。馬耀．谷木馬上雙手合掌，
，以原住民語帶領全場禱告，
，「祝福蔡英文總統就職順利、國運昌隆，
，國泰民安，
，阿們！」讓炮聲隆隆的議事堂，
，出現議員、官員的和諧畫面。(中時即時)，
，，
杜克大學「K教練」薛塞斯基自2005年起接掌美國夢幻隊兵符後，
，先後領軍奪下北京與倫敦奧運金牌，
，如今，
，他的目標鎖定2016年里約奧運，
，希望能幫助美國完成奧運3連霸。
薛塞斯基在擔任美國男籃總教練之後僅在2006年日本世錦賽4強賽不敵希臘，
，最終以銅牌作收，
，此後在2007年美洲錦標賽、08年北京奧運、2010年土耳其世錦賽與2012年倫敦奧運皆全勝封王，
，美國隊在他領軍下戰績62勝1敗。
美國籃協昨在拉斯維加斯展開為期4天的訓練營，
，包含26名NBA和2位NCAA球員入列，當中最有名的就是本季新人王的拓荒者利拉德，以及2010年和11年選秀狀元沃爾(巫師)、厄文(騎士)。
薛塞斯基第一道考驗就是明年西班牙世錦賽，依據上屆美國籃協作法，世錦賽將以NBA年輕球員為主，奧運才會精銳盡出。
但美國籃協表示，目前已有杜蘭特、韋斯布魯克(雷霆)、哈登(火箭)與勒夫(灰狼)等4位倫奧冠軍成員有意參加世錦賽。
薛塞斯基的任期預定到2016年，除了明年世錦賽，終極目標就是里約奧運，屆時布萊恩已38歲，恐已不在陣中，但如果有詹姆斯、韋德、保羅、安森尼、杜蘭特等人，美國隊依舊所向無敵。，
「從我小時候，
，爸爸就都在一樓工作場忙著製鼓，
，沒空管我，
，我就躲在頂樓曬著太陽的鼓桶旁，
，聽著樓下傳上來咚咚咚的聲音，
，滾來滾去、玩模型、寫作業。」談及對鼓的情感，
，身為台灣屈指可數的手工製鼓傳人、新莊製鼓名店响仁和的第三代王凱正娓娓說著。74年次的王凱正，
，是响仁和第二代製鼓師王錫坤的小兒子，
，現在接班製鼓事業，從小聽著鼓聲長大，覺得「鼓聲讓心靈安定，也能振奮精神」。高中畢業時，就跟父親表達想要留在家裡學製鼓的心願，旁人聽了都覺得孩子孝順，家族事業有人傳承、很受感動，但王錫坤硬是擋了下來。那場面，宛如王錫坤的父親王阿塗當年對王錫坤所做的。一場車禍改變人生路「爸爸其實跟爺爺一樣，覺得製鼓太辛苦，不想讓孩子學，希望孩子能去讀大學、拿文憑，找更好的工作。」對讀書其實沒興趣的王凱正，只好硬著頭皮、聽父親的建議讀了資管系，「等大學畢業後，我開始賭氣，不想回家，不想一直被人家叫『王師父的兒子』，就在外面當燈光助理，也去居酒屋、餐廳上班。」直到4年前的一場車禍，斷了王凱正的十字韌帶，也斷了他的硬脾氣。車禍之後，王凱正的腿上了3個月的石膏，壓得腿都變了形，緊接著就是每天兩次的復健，「那陣子，還好有爸爸耐心協助，每天準時、不斷提醒，我才走過那一段。」休養的日子，王凱正重新思考了自己的未來，「看著爸爸每天忙，總感覺自己很不孝，怎麼沒辦法讓他老人家退休；看著台灣很多古蹟不受重視、動不動就被毀壞，我也想：台灣還有什麼文化可以被留下？」想做好得從喜歡開始在外頭兜了一大圈，刻意遠離了好一陣子，王凱正發現自己對鼓的熱情與喜愛其實從未消減，而製鼓的技術，正是自己有能力傳承、留下的台灣文化。「有時候摸著鼓面，細細感受那些不平整的突起與毛細孔，就有一股莫名感動。」後來，為了更了解使用者的角度，為了完整鼓的實用性、兼顧視覺美感，他更跑到優人神鼓學習擊鼓，「打著打著，就有了興趣，更能感受鼓聲的力量，也體會每個鼓的不同用途。」在台灣，像响仁和一樣堅持手工製鼓，從鼓桶的木料選擇、日曬，到牛皮鼓面的削製、曬曝、拉繃，都按部就班以實材製作，不以藥水或人工材料加快製成的製鼓廠已寥寥可數。但王錫坤與王凱正依然不藏私，面對媒體來訪或觀光團參訪，他們都大方秀出所有製程，王凱正自信笑說，「製鼓講究的是細節，想做好，得要從喜歡開始，面對競爭，我們不怕，因為別人再怎麼模仿，那心態絕對仿不來的。」，
很多人期待陳俊秀坐鎮中華隊本壘大關，
，可能無法如願。但這位阿美族強棒改守一壘後展現旺盛打擊火力，
，今年在2A出賽38場就敲6轟，
，打擊率高達3成28，
，順利升上3A。未來接替「恰恰」彭政閔一壘防區，
，倒是可以期待。
「前年我在2A第1年都當捕手，
，去年守一壘比蹲捕多，
，今年則都守一壘。」陳俊秀說，去年蹲捕因接球弄傷大拇指，傷了1個月復出後，球隊就要他改守一壘，「一壘手的守備腳步比較複雜，但體力消耗比捕手小的多。」
陳俊秀不蹲捕手，「賢拜」王建民聽到也覺得可惜。。但拋開沉重的捕手護具，以及過去兩年的惱人腰傷，一壘確實「解放」了陳俊秀的炮火，今年6轟與長打率5成47，都在2A的阿克朗飛行者隊排名第1，終於讓在旅美第5年升上3A。
除了打擊，陳俊秀一壘守備也夠水準。4局上，三壘手羅林格把球傳歪，陳俊秀從容接球後觸殺打者馬魯札。6局上客隊的貝爾擊出速度不慢的彈跳球，只見陳俊秀側身接球後，下手拋給補位的投手包爾，過程輕鬆寫意。
在陳俊秀的3A處女秀，他在一壘防區共完成10次刺殺、1次助殺，並參與1次雙殺守備，零失誤稱職作收。
當然，一壘手也是強打如雲的位置，競爭激烈。印地安人一壘手雷諾茲目前以12轟並列美聯第1，輪班的史威瑟火力也不遑多讓。陳俊秀想要站上大聯盟，還得再加把勁。
目前印地安人小聯盟目前共有4位寶島好手。捕手陳俊秀剛升上3A，李振昌前年就來到這個層級，但去年動了「湯米約翰」手肘韌帶手術，加上這兩年陸續加盟的右投江少慶、陳品學，還有在新人聯盟擔任教練的前中華隊當家捕手葉君璋，讓印隊宛如「寶島軍團」。
「振昌的傷也好得差不多了，應該下周就會展開復健賽。」陳俊秀開心的說，「小李飛刀」李振昌應該不久後就能與他並肩作戰，「換了韌帶之後，說不定他的球速會更快呢！」
有趣的是，從李振昌到陳俊秀，來到快艇的台灣好手，姓名都要縮水成兩個字。因為球團媒體手冊把中文名的第2個字，誤以為是西方的中間名而省略。
「第3棒，43號，一壘手俊~陳（Chun Chen）。」聽到主場廣播如此介紹陳俊秀，台灣球迷肯定會昏倒。陳俊秀則不以為意的說：「沒關係啊，隊友都叫我CC，李振昌則是『CC李』。」，
新台幣兌美元匯率，
，今(4)日午盤12：58，
，在台北外匯經紀公司的匯價，
，暫報32.271：1，
，升值0.026元，
，升幅0.08％。日圓兌美元方面，
，目前暫報117.97：1，
，貶值0.37％；韓元兌美元暫報1205.5：1，貶值0.01％；人民幣兌美元的即期匯價暫報6.9534：1，升值0.06％；泰銖兌美元暫報35.89：1，升值0.03％；馬來幣兌美元暫報4.491：1，貶值0.02％；印尼盾兌美元暫報13465：1，升值0.08％。(工商)，
RCA工殤求償案，
，台北地院判決員工勝訴，
，主要是從水汙染舉證、暴露有機溶劑與罹病的因果關係、請求時效未超過等三大因素，
，認定RCA與控股公司應負起賠償責任。判決突破傳統因果關係的認定，
，只要有風險增加，
，縱使未生病，
，企業主就該負起責任，
，見解未來如確定，
，將有助類似職災案的勞工求償。RCA員工求償案，其委任律師認為，員工罹癌無法證明與RCA有因果關係，還說當年RCA的設備符合法律規定，設備也符合當年科技水準，使用溶劑符合當時最先進水準，員工就算接觸，也未達有害程度；並以員工在1998年已提刑事告訴，遲至2004年才求償，已超過民事求償的10年時效，無權索賠。對於RCA的抗辯，由審判長薛中興、受命法官宣玉華、陪席法官林伊倫組成的合議庭，特別透過外交途徑向美方調查這些公司的相關資料，所以花了相當的時間調查，直至昨日作出判決，他們低調表示：一切依法審理。合議庭認為，RCA公司私將自來水管與地下水管相連接，提供員工使用的水，是否符合法令檢驗，都由RCA保管，這部分應由RCA負舉證責任，不能苛求員工或家屬舉證。另根據台灣省勞工處對RCA桃園廠，實施有機溶劑作業檢查的檢查資料，RCA從1975年至1991年，9次違反「有機溶劑中毒預防規則」、 「勞工安全衛生設施規則」等法律，且桃園廠土地中有機溶劑嚴重超標，高達整治標準的110倍以上；地下水有機溶劑也嚴重超標。合議庭認定，RCA桃園廠生產電視機，使用國際癌症研究總署認定的致癌物焊錫，依疫學因果理論，這4種致癌有機溶劑確實會增加罹患特定癌症的危險。實務見解認為，公害事件無須嚴密科學檢證，只要有「如無該行為，即不致發生此結果」的某程度蓋然性即可，意即只須證明所增加的危險已達「醫學上合理的確定性」即可，因此認定RCA使用致癌有機溶劑，和員工罹癌或生病，有因果關係，更遑論暴露在有機溶劑的環境中。另合議庭認為本案屬公害糾紛案，直到法院委託鑑定證人證述後才知悉該溶劑與他們健康受侵害的因果關係。所以在實際知悉前時效還未開始，最後作成有利員工的認定，判決他們勝訴。，
雖然外資持續看好買超台股，
，但接近清明長假效應，
，自營商及投信謹慎操作，
，台股今開低走低，
，電子和金融下跌，
，未能支撐台股，
，僅零星傳產類股表態，
，8700點失守。內外資對台股後市看法差別甚大，
，美國暫緩升息，
，資金前進新興市場，特別是高股息的台股頗受外資青睞，外資3月以來幾乎天天買超，但投信卻趁機賣超，自營商也賣超多於買超，加上清明 4天長假在即，部份資金不願抱股過節。各類股方面，鴻夏戀終成眷屬，但股價反應僅曇花一現，鴻海、鴻準今天翻黑在平盤下游走；台積電31日盤中高點163元，創下16年以來新高，今天開低走，跌回159元，下跌1.85%。傳產股今天零星表態，生技股浩鼎宣布乳癌新藥OBI-822獲准於6月在全球最具權威的美國臨床腫瘤醫學會(ASCO)上，發表二期及三期臨床試驗報告，今天獲櫃買中心同意恢復交易首日，開盤股價直奔434.5元漲停鎖住，同時亦帶動生技股向上。營建股受 4天長假效應，同時央行宣布不再打房，看屋人變多，房市似乎又有回暖跡象，類股盤中上漲1.38%。統一證券指出，目前觀察外資淨多單仍維持4.8萬口水位，顯示台股下檔年線支撐強勁；但考量短線指數上漲，量能卻未同步放大，加上清明 4天連假效應將至，市場追價力道保守，目前台股仍為上有壓、下有撐的區間整理震盪格局。1050401(中央社)，
大陸勞動成本節節攀升，
，掀起美企鮭魚返鄉潮。（圖/美聯社）
企業外移導致製造業工作機會流失的問題，
，困擾著幾任的美國總統，
，根據一非營利組織指出，
，2001至2003年間，
，美國本土流失了逾22萬個製造業工作機會，
，而部分經濟數據更顯示，
，從2001到2013這十幾年間，
，光是中國就吞掉美國240萬個製造業的工作機會。然而這種情況出現反轉的跡象，
，隨著新興國家工資水漲船高、給予的投資優惠砍半、美國製造業本土意識興起等因素，加上歐巴馬極力鼓吹製造業洄游，美國企業漸漸放緩在海外的擴張步伐，轉而將生產部門一步步地移回美國本土。今年底，歐巴馬將卸下總統的身份，讓我們來看看究竟有哪些企業呼應他的鮭魚返鄉政策，以下列舉9大回流的企業，一探他們將多少工作機會帶回美國本土。第9名：糖果製造商瑪氏(Mars)約1000個工作機會為降低運輸成本，2011年瑪氏投入2.7億美元於堪薩斯州擴建新廠房，並於2013年完工啟用，為當地帶來1000個工作機會，去年瑪氏又加碼百萬美元擴建，預計將增加近70個工作機會。第8名：美髮用品商法魯克系統(Farouk Systems)約1200個工作機會2009年，法魯克宣佈結束與中國供應商的代理關係，將生產線全數移回德州休士頓新建的工廠，這間世界級的美容用品公司，在美國本土的業績仍占銷售額的六成，公司宣稱此舉除了改善品牌形象以及品質外，也為了對抗在中國境內日益氾濫的山寨品問題。第7名：電子製造商偉創力(Flextronics)約1700個工作機會成立於矽谷的偉創力，是美國最早出走海外的公司，2013年偉創力宣布將代工蘋果MacBook的生產線，從海外移回德州奧斯丁的新廠，並預計為當地帶來1700個工作機會。第6名:開拓重工(Caterpillar)約2100個工作機會2012年時開拓重工將卡車生產線從墨西哥移回美國境內的德州維多莉亞市，並於2013年時將位於德州雅典市郊的新廠投入生廠，總計為當地帶來逾2000個就業機會。第5名：通用汽車(General Motors，GM)約2300個工作機會身為美國三大汽車製造商的通用汽車，大部分的生產基地皆在海外，近來他們也跟上洄游的趨勢，2014年時將凱迪拉克生產線從墨西哥遷往田納西州，並於去年春天宣稱，預計將位於加拿大安大略省的生產基地移回密西根州首府蘭辛市，預計將帶來約2300個工作機會。第4名：奇異電器公司(General Electric，GE)約2600個工作機會過去幾年，因為中國勞動成本的上揚以及運費的增加，奇異將數千個墨西哥與中國的工作機會帶回美國本土，如今熱水器的生產線位於肯塔基州路易斯維爾，節能省電燈泡的生產線位於俄亥俄州，電池的生產則位於紐約州。第3名：波音(Boeing)約2700個工作機會2014年秋季，波音宣佈將777客機的生產線移回密蘇里州聖路易市的生產基地，捎來數百個工作機會，除此之外，位於華盛頓州埃弗雷特的組裝工廠也將於2017年完工投產，預計能提供更多的就業機會。第2名：福特汽車(Ford)約3200個工作機會2015年時將位於墨西哥的卡車生產線移回俄亥俄州，並於去年春天宣佈將EcoBoost引擎的生產線從西班牙瓦倫西亞移回克里夫蘭，福特此番洄游美國的營運策略，除了能減少運費、提升品質外，也能獲得州政府的租稅優惠。第1名：沃爾瑪(Walmart)約4900個工作機會世界最大零售商沃爾瑪，於2013年時發起一項名為「美國製造」的行銷活動，目標在2023年時對美國本土產品採購額達到2.5億美元，此投資計畫預計為美國本土帶來數千個工作機會。當然，身為全球500大企業龍頭的沃爾瑪也被指為是導致數十萬工作機會流失海外的元凶。(中時電子報)
文章來源：9 manufacturers bringing the most jobs back to America，
氣動元件大廠F-亞德(亞德客集團)今日公布，
，亞德客持續開發新產品、擴展銷售通路與增加新客戶，
，以提高市場占有率，
，公司來自電子業、汽車業及電池行業的訂單持續成長，
，4月合併營收人民幣1.92億餘元，
，比去年同期成長11.83％，
，折合新台幣近9.58億元，
，較去年同期成長11.49％，創單月歷史新高。F-亞德公布前4月合併營收人民幣近6.42億元，年成長18.46％，若以新台幣計價，約32.3億元，年成長18.48％。(工商即時)，
